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日本は共働きが増えつつも、やはり女性が就ける職業って限られてません? 洋画の見すぎなのかもしれませんが、向こうって、子持ちの女性でもキャリアウーマンとしてバリバリ働いてる感じがして。日本みたいなパートでスーパーのレジ打ちとか見ない感じなのです。 実際どうなのでしょうか?
「職業に貴賎なし」といいますし、スーパーのパートの方を差別してるわけではないのですが、 やはりキャリアウーマンってかっこいいなって。 特にデザイナーとか専門職の方。
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海外でもパートのレジ打ちの女性普通にいますよ。 日本ですと今の若い世代は男女で就ける職に違いはないので、もし若い女性がレジ打ちをしていたらそれはその人の選択の結果だろうと思います。
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女性が就ける職業、が限られているとは思いません。 ですが、日本では子どもが生まれれば女性が子育てをメインにする、という考え方があり、そして子育てしやすい社会環境が日本にないために仕事が続けられない女性が多い、のは確かですね。(残業が多い、仕事が休めない、融通が利かない(フレックス、在宅ができない)、保育園が見つからない、ベビーシッターなど手助けしてくれる人がいない) あとは、女性自身の意識もあるんじゃないでしょうか?最初から”男性に養ってもらう”という考えで結婚相手を探している人も結構いるようですし。 配偶者控除、とか、会社員の配偶者の扶養に入れば保険料を払わなくていい、というのも女性が働くのを妨げるブレーキになっている気がします。”扶養内”で働く(フルで働くことをしない)ことを考えてしまいますから
なるほど:2
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実際にはスーパーのレジ打ちも女性が多いです。 これは学歴等がそうせざるを得ない人もいるし、子供が学校に行っている間だけ働きたいと言う人もいるのでしょう。 スーパーのレジ打ちが主人公だと、リアルな生活過ぎて映画になりにくいでしょう。 テイラー・スィフトのようなスタイルがいい美人が、ファッション業界でバリバリ働く映画の方がみんな見たいに決まってます。 日本だって女性が出来ない仕事って神主とかお相撲さんくらい? 建築現場やトラック、バス、飛行機等の運輸関係にも女性は働いているし、警察、自衛隊にもいます。 勿論オフィスでバリバリ働いていますよ。 女性が就けるかは、本人のやる気次第です。
なるほど:2
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