今年2年目の保育士です。(保育士募集で入ったが担当クラスは学童)

Question

今年2年目の保育士です。(保育士募集で入ったが担当クラスは学童)1年間学童で務めましたが、子どもたちからの蹴りや殴り、くそババアや死ねなどと日常的に言われ、精神的にきつく、こどもたちの可愛さも感じない、笑顔が取り柄だった私ももう毎日が苦しくて通勤していると腹痛や動悸を感じたり、以前より食欲も無くなった為、8月いっぱいでの退職を園長にお願いしました。(退職願を出して)
しかし、職員の不足や私の悩みを改善していくからという理由で、「まだ待っていて欲しい、今は受け取れない。」
と言われました。
その時に私も分かりました、と言ってしまったことも行けなかったと思いますが、退職は私の中で決めており、8月いっぱいで退職したいです。退職願を受け取って貰えないまま、退職届を提出しても問題ないのでしょうか、？
文章がおかしい所があるかと思いますが、よろしくお願いします。

Answer 1

体調不良でいいです。

Answer 2

学童ってホント生意気ですよね笑
子ども好きで就職したつもりだったのに中指立てて死ねとかいうクソガキにめっちゃ頭にきてました。
そういう子の保護者もクソ親だし。
この親にしてこの子あり、ってこういうことを言うんだな、と思いながらやってましたよ笑
そういうクソガキは一部でかわいい子ももちろんいましたけどね笑

法律では退職の2週間前までに申し出れば退職することは可能です。
しかし、退職金については職場によっても違うと思うので社内規定みたいなのがあればよく確認した方がいいと思います。
もう少し頑張れそうであれば今年度いっぱい続けるのも手かもしれませんね。

※私が勤めてたところは年度途中で辞めたら退職金はありません、と記載されてました。

Answer 3

ちゃんと何故辞めたい気持ちになったのか…の理由まで伝えましたか？職員不足ならば、配置替えしてもらえばいいです。保育園の担任にしてもらいましょう！
もうそれ関係無しで辞めたい気持ちのみなら、退職代行でも使えば何も言って来ないと思いますよ。