子育て中の諸先輩方に意見を頂きたいです。 私は現在0歳時育休中の1児の母なのですが仕事の復帰した後正社員として働き続け…

Question

子育て中の諸先輩方に意見を頂きたいです。
私は現在0歳時育休中の1児の母なのですが仕事の復帰した後正社員として働き続けるのが適切かどうか悩んでおります。

条件としては以下の通りです・私及び旦那はお互いに転勤族(近くの職場に転勤させてくれる可能性はあるが、タイミングが合わないと難しい)
・旦那の役職がら今後育児協力が難しい可能性がある
・旦那の年収で暮らしてはいける
・私の仕事は450万位で子育て支援制度は整っている
・私が仕事をやめた場合職種がら元の会社に戻ることは難しく、同様な条件で働くのは不可能だと感じる

状況を見て今の職場を辞めようかなと考えてはいますが、ただ今の情勢を見て辞めるのは勿体ないのと不安だと思う気持ちもあります。

皆様でしたらどうするか聞きたいです。
ご意見お願いします。

Answer 1

時短が可能なら時短で。
辞めたくなったら辞めれば良いと思いますよ。
どうとでもなりますから。

Answer 2

復帰してみて転勤のタイミングで辞める、とかですかね。