パートのシフト希望の事なんですが、７月で2ヶ月目になるのですが、シフト希望(日程と時間)を提出すると店長から怒られました…

Question

パートのシフト希望の事なんですが、７月で2ヶ月目になるのですが、シフト希望(日程と時間)を提出すると店長から怒られました。理由は面接の時に月曜日は必ず休みでと言い、他の曜日は親の介護があるので決まった、曜日と時間しか入れない事を伝えると、面接時と違うと言ってきました。しかし、求人票には好きな時間や曜日に入れると書いていたので応募をし、契約書の時に店が「あなたが仕事終わる時間は夜だよ」と言われました。面接時にはその様な事は一言も言われず、採用時の契約書にサインの時に急に言われ、断れずサインをしてしまいました。
しかし、ここの職場の店長は、長年勤めているパートの人や、お気に入りのパートの人のシフトは希望叶えてあげてます。
また現在、人手不足で大変な時なら、2ヶ月目の新人の私のシフトも平等にきいて、シフト作成をするとおもうのですがどう思うでしょうか。
ちなみに、ここの職場は人手不足で店長は優柔不断でマスクしてはいけないと言っときながら、パートの人が病気になるとマスクをして、私にはマスクをさせてくれません。

Answer 1

辞めたらええやん。

面接時に、仕事内容、入る曜日、時間、給料形態をきちんと聞かないと。

なんのための面接なん？

選んでもらうだけが面接じゃない。