大抵企業情報のサイトは、退職者が次の転職先の情報収集するために前職の企業情報を入力する必要があります。 つまり、何かしら不満だから退職した人が書き込んでいる、ということを前提に見た方がいいです。 その不満な点が将来性が1番多いならば、同業他社と比較して多いのか、他社も同じぐらい多いのかで、会社の問題なのか?業種の問題なのかが見えてきます。 でも個人の意見はその人の能力やポジション、年次に依っても変わりますから、総合的な評価も含め、参考程度に見るといいですね。
口コミはあくまで他人の意見です、素行が悪くて首になった人も悪口書くので会社との相性何て入って見ないと分かりません。
ネガティブな内容を書き込むには、退職先とかなりの軋轢が無いと行わないと思います。 強い思いを持った方の書き込みがピックアップされてるぐらいの意識で良いのではないかと思います。
口コミはあくまで一部の人の意見であり、全ての事実を反映しているわけではありません。しかし、同じような意見が複数ある場合は、一定の信憑性があると考えられます。ただし、その企業の将来性を判断するためには、業績や経営方針、業界の動向など、様々な情報を総合的に考慮することが重要です。口コミだけでなく、自分自身で情報を収集し、分析することをおすすめします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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