回答終了
仕事辞めたい、今の仕事が向いてるか意見が欲しい。 今、事務補助のパートを始めて9ヶ月が経ちました。それまでは看護師として病院で働いていました。保育園の送迎の兼ね合いで長く勤めた個人病院では働けず、今の事務で10時15時のパートになりました。 なんとかここまで勤めましたが、何の事か分からないまま細切れに仕事を振られるのでよく分からないけど言われた事をこなしてる、状態です。 言われたことをなんとかこなせているので理解出来ていると思われてそれらに付随する仕事をまた中途半端に教えられ自分で紐解きながら進めています。 例えば棚卸し業務とは言われず、これ数えてこれとこれで計算して、これ出して、みたいな感じです。これはなんですか?と聞いてもまぁ分からなくても大丈夫だよ、と言われます。 でも次第に時間がかかるようになってきてそれがすごくストレスに感じます。上席に聞けばいいのですが、圧がすごくて聞きづらいです。ゆっくりでいいよ、とは言われますが苦しく感じます。 まだ9ヶ月なのか、もう9ヶ月なのか、どんなスタンスでいればいいのか、モチベーションでいればいいのか自分でもわからなくなっています。
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私と似たような境遇なので回答しました 結論、私は辞めました 私は看護師としてクリニックに務めましたが、仕事内容はよくわからない事務作業をさせられたりしました。 どちらかというと、私はパワハラみたいなものもあったので辞めましたけどね。 でも辞めようと思ったのは、悔しかったからですね。結局そこでズルズル働く気ももうなかったし、働いていたらそこの会社自体を受け入れて働いてるのと同じことなので、こんなところで働けない、こんな人たちの意見にイエスとは言いたくないと思い、きっぱり辞めました 辞めて私は正解でした、辞めた途端、新しく人はいったからもう要らないよと言われました アホらしいですよねこっちが真剣に悩んでいても相手は経営者なので経営を回すことだけ考えてます。 当たり前っちゃ当たり前かもしれないけど、自分が思ってるより仕事って自分のこと大切にされてないので、限度がきたらポイしましょう
9ヶ月はそれは酷いです。 質問して理解するようにしないとダメです。 2,3回は訳が分からないままでも、徐々に理解が深まっていかないと繰り返しても成長できません。 説明もないようなら転職した方が良いです。 きちんと説明してくれるところなら3ヶ月で大まかには分かっていた可能性が高いです。 指導体制がしっかりとした職場にうつることを勧めます。
看護師さんなら、パートでも、アルバイトでも、いくらでも仕事がありそうですが… 保育園も、私の育児の頃と大きく違い、いまは送迎時間にうるさいですものね… 事務補助といっても、やはり「商業系」の資格があった方が、わかりやすい部分がありますしね。 あなた自身、きちんと理解出来ていないまま、今までは何とか仕事を回してこれたのでしょうが、そのせいで周囲からは「使える人」扱いされて、今後もっと困る状態になるのは、あなたではないでしょうか? 9ヶ月、よくその状態で持ったなぁ、と思うし、会社側もなかなかすごいことさせるなぁと、思ってしまいました。 あなたが、保育園の送迎の兼ね合いで、そこしかない!というのなら、このまま続けてみるのも良いでしょうが、実際、そのお仕事、楽しいですか?? いま、立ち止まって、今後を考えているのなら、転職もアリだと思いますけどねぇ。
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