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給料が全く上がらなく、低い状態が全社員ほとんど続いてます。 この状況で稀に会社からみんなでバイキングに行けとバイキングを…

給料が全く上がらなく、低い状態が全社員ほとんど続いてます。 この状況で稀に会社からみんなでバイキングに行けとバイキングを年に2回程招待され、その食事の後には上司にご馳走でした!とお礼を言いありがたいと皆言います。 パフォーマンスで言ってるのかなとも思うのですが、 この状況をどう思われますでしょうか。 私はなんか腹たちます。 こんな私は卑しいでしょうか。

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73閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(7件)

  • ぜんぜん卑しく無いと思います。腹立たしく思うのも当然で、お気持は良くわかります。 と言うのは私のいたブラック企業も同様でした。ボーナスは雀の涙で、秋には行きたくも無い社員旅行に、半分給料から天引きで行かされました。 しかも、半額は会社が負担してやってる、社長に強制的にお礼を言えと言われ、何だかなあでした。 冬の賞与がいつもよりやけに厚くワクワクして開けると、中にはお前達の働きが悪く本来ボーナスを出せる業績じゃない。だが、無しは可愛そうだから、特別に俺が出してやると言う主旨の社長のお手紙が... 唖然としました。ここは本当にダメなんだと。 でその後、退職者が続出。6割の社員が辞めてブラック度がさらに増していき自分も耐えきれず、辞めました。 その後入った人達も、すぐに辞めてしまい、退職者が3年で2回転してるそうです。 今振り返ると、休日返上は当たり前で、サビ残の超長時間労働で心身共に疲れ切り、頭が働か無いうえ、お前なんかどこも通用しないと言われ続け、まさに洗脳状態でした。 コメ主さんの会社がここまで酷いかはわかりませんが、トップがダメな会社は、やはり何をしてもダメだと言うのが実感です。 まともな会社はたくさん有りますので、ぜひ早めに転職も考えてみてはどうでしょうか。 いくらかでも参考になれば幸いです。

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    そうだね:1

  • こういうしょうもない会社沢山あるんだろうなと思いました

    そうだね:1

  • 別に貴方様が卑しいとは思わないし、他の人がパフォーマンスで言っているとも思いません。 人間の満足度なんて個々、千差万別です。 給料が上がらなくても、給料が低くてもこんな自分を雇用してもらっているだけでもありがたい、と思って働いている人もいれば。。。 給料に見合うだけの仕事をしていなくても、給料が低いと、転職もせずに愚痴や不満ばかり言い続けている人もいれば。。。 働くことに関する考えはそれぞれであって良いと思います。ー

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  • 会社主催なら、礼儀としていいますよね。 業績悪化の原因にもよると思いますが、バイキング招待がなくなった程度で業績回復するとは思えません。見切りをつけて転職したらどうですか。

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