配点や合格者決定方法が公表されていないならば、確定的なことは言えません。 しかし全体的に言えば、筆記である程度以上の得点をとれる人の中から、人物的に優れた人を採用する傾向があります。 一次面接を突破して「わざわざ受験者一人当たりで費用を払って実施する筆記試験」に進ませているのですから… 「SPIの結果が良くても、一次の結果が大きく影響して先に進めない」なんて可能性は「低い」と考えるのが妥当でしょう。 また、その組み合わせだと、SPIの後にも面接が待っているような気がしますが… であれば、一次面接よりもSPI後の面接の方が「最終合格に与える影響は大きい」だろう点からも、一次の出来を気にする意味はありません。 何れにしても、目の前の試験にベストを尽くすしかありません。 頑張ってください。
各試験に基準点が存在するので 基準点以下のボロボロなら不合格です。
公務員試験の1次試験と2次試験の配点割合は自治体によって異なります。一般的には、以下のようになっています。 ・1次試験(筆記試験、動画面接など):全体の6割程度 ・2次試験(人物試験、集団討論、SPI等):全体の4割程度 つまり、1次試験の成績が良ければ、2次試験でやや低い点数でも合格できる可能性はあります。ただし、2次試験で極端に低い点数を取ってしまうと、合格は難しくなります。 動画面接の配点が高い場合は、2次試験の結果をある程度カバーできる可能性がありますが、2次試験のSPIテストも重要な評価項目です。できる限り2次試験に万全の準備をして、高得点を目指すことが大切です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
試験の合否は、1次試験と2次試験の結果を合わせて判断されます。1次試験の結果が良かったとしても、2次試験で大きく失敗すると合格が難しくなる可能性があります。しかし、試験の評価方法は各自治体により異なるため、具体的な配点や評価基準は試験を実施する自治体に問い合わせることをおすすめします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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