上司から病院に行けと言われてウザいです。 先週から腹痛で遅刻と早退を繰り返して昨日と今日は会社を休みました。

Question

上司から病院に行けと言われてウザいです。
先週から腹痛で遅刻と早退を繰り返して昨日と今日は会社を休みました。休みの連絡を入れるたびに上司から「病院は行ったのか？」「早く診てもらった方がいい」と言われて正直ウザいです。
病院は感染が怖いしお金がかかるので行ってません。
去年12月にコロナ感染した時も市販の検査キットで調べただけで病院には行きませんでした。近所に発熱外来の病院がないから行けなかったんです。それなのに周りからは仮病を疑われて悲しいです。たまたま1週間休んだのが年末の繁忙期でタイミングが悪かったんです。
病院には行かないけど体調不良を分かってもらうにはどうしたらいいですか？
あと病院行かなくても傷病手当金はもらえますか？

Answer 1

まぁ今回も仮病だと思われているでしょうね、自己診断での体調不良は勤務態度真面目な人にしか通用しません
あと病院受診して診断されないと傷病手当はもらえませんよ？
コロナ感染しても受診していればそれももらえたのに残念でしたね

Answer 2

腹痛で遅刻と早退を繰り返していてしかも欠勤もしている状態なら病院行ってくださいって言われるのは当たり前です、まともな会社、まともな上司なら言います

で、腹痛がそれだけ頻繁に続いている時点でかなり深刻な病気の可能性が高いです

深刻な状態で更に病院に行ったら既に手遅れになっててもいいなら構わないですが、それが嫌なら病院に行った方がいいです、ウザいと思われるかもしれないですけど….

で、病院に行かなくても体調不良を分かってもらえる方法は残念ながらありません、だってそれを根拠とする証拠が無いんですから

病院に行って医師の診察を受けて診断書を出さない限りは仮病の疑念は晴れませんし、傷病手当も医師の診断書が無いと出せません

診断書があるだけで病気なら傷病手当も出るし色々いい事ばかりなんですけどね

今後も遅刻や早退や欠勤が続いた場合には残念ながら勤務成績不良と判断されて切られる可能性が高いです

更に上司の病院へ行った方がいいという忠告も無視して病院に全く行かない時点で仮病を使っているという疑念はどんどん強くなっていきますし、更に現時点であなたが体調不良で休んでいるという証拠が何も無いのでこのような事が続けば更に切られる可能性は高くなります

で、切られてしまったら仕事が無くなるので生活できなくなりますよ？

しかも次の仕事が見つかっても同じ事を繰り返したらやはり同じ事になります

まぁ、それでもいいなら好きにしてくださいとしか言いようがありませんね

Answer 3

医師が労務不能と診断しないと請求はできないです。
受診が先送りになるし、労務不能とされないなら無給の欠勤日扱いです。

Answer 4

体調管理と自己管理も仕事のうちです。
あと病院で診断書を書いてもらわないと傷病手当金はもらえません。