回答終了
誰がそんなこと言ってんの? 何も問題なければさっさと終わりますよ。 採用に問題があれば、その辺を突っ込んで聞きます。 たとえばですが、自分は日曜日が出られないという応募者さんに対して「日曜日は出られませんか?」としつこく聞く事がありますが、これは日曜日が出勤できれば採用決定。でも出られないなら不採用、という場合です。 採用できるかどうかの境目ですから、こちらも必死です。種明かしをすれば採用されたいために嘘を付く恐れがあるので、それは伏せます。勢いそういう応募者さんの面接は長くなります。 対して何も問題ない応募者さんは、さっさと終わります。問題ないのにダラダラ面接するほど暇ではありません。 あなたが受ける面接で「必ずそうだ」というわけじゃないですが、短いから不採用、長いから採用、というのは、当てはまりません。少なくとも自分が担当する面接では当てはまりません。
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