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マクドナルド恫喝事件 恫喝した店員がマネージャーだとかチャレンジクルーだとかで揉めてますけど… 私、マクドナルドが障害者…

マクドナルド恫喝事件 恫喝した店員がマネージャーだとかチャレンジクルーだとかで揉めてますけど… 私、マクドナルドが障害者を“チャレンジクルー”と差別しているのをこの事件で初めて知りました。え?障害者は“チャレンジクルー”って言われて嬉しいんですか? いや、そこは普通に“クルー”って呼びましょうよ… このようなコメントを見ましたが皆さんの意見を聞きたいと思います。

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308閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    呼び方は同じにしたほうが良いとは思います。ただ企業努力でそういった人も雇用してます的な事を外部にアピールするのにあえて分けてる可能性もあるので、そのあたりは企業の考え方ではないでしょうか? あと余談ですが、 あの怒鳴ってる人、服がバイトとかじゃない人の服着てる。(背広のベストっぽいの。普通の店員はワイシャツとかブラウスに色ついてるみたいなやつ)

  • 障害者雇用と呼ぶかチャレンジクルーと呼ぶか 私は後者のほうがマシだと思います 障害者というのは周囲の理解が必須であり、説明が必要なものです 隠せるならわざわざ分けなくてもいいと思いますが、隠せないものを柔らかく表現してることについて何がダメなのか私にはわかりません

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