解決済み
残業したが残業手当が出ずに振替休日になったが、忙しくて休めずに結局休みを「取ったことにして」終わりというのは公務員に限らず、日本では当たり前ですか?
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当たり前とまでは言えないかもしれませんが、日本で1番守られていない法律は労働法と言っても過言ではありません。ですが、公務員は志す時点でそういう勤務になる可能性もあるというのは承知のはずですので、もし不満や文句なのであれば意味が分かりません。
クソ会社では当たり前です
日本全体で「当たり前」とは言えませんが、一部の職場では確かにそのような状況が見られます。しかし、労働基準法によれば、残業手当は必ず支払われるべきで、振替休日も実際に休むことが前提です。このような問題がある場合、まずは労働組合や労働基準監督署に相談することをお勧めします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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