解決済み
高一女子、コンビニのデイリーバイトについて質問です。 先日面接をし、先程お電話で採用を頂きました。初のアルバイトでとても不安なので答えていただけると助かります。!質問が3つほどあるのですがまず、 ①デイリーのベイク(パンの製造)は大変か、どんなことをするか。そして通常のコンビニ業務との両立は新人でもできるのか。経験のある方は本当に回答お待ちしてます( ; ; )半ば無理やり入らされました。 ②正直言うと他にいいバイトを今更見つけたので辞退したいですが、さすがにダメかなと思いしばらく働いてから辞めるかどうか考えようと思っていました。ですが面接の最後、辞めたい時は半年前に言えと言われました。これが普通ですか?そうなればもう今すぐにでも辞めたいと言わなければなりませんが、さすがに採用を貰ったばかりで言いづらいです。どうすればいいですかね、、、。 ③平日3回(17時ー22時)休日1回(ベイク) で出勤すると面接で決まったのですが、友人にも家族にも17時はきつくない?と言われました。私も正直学校から帰ってすぐ出勤、帰ると22過ぎの生活は心身ともにキツいです。せめて1時間遅くして18時からに変更したいと考えているのですが、採用してからそれを伝えられると店側にも迷惑ですしその希望が通るのかわかりません、大丈夫なのでしょうか? 最後まで見て下さりありがとうございます。! 初バイトなので、そんなこと気にする?って所も少々あるかもしれませんが、どれかひとつでも答えてくださると本当に助かります。
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コンビニバイトしていて、過去にも3回経験しています。 私は、初めてのコンビニはセブンイレブンでした。次にローソン、その次もローソン、現在もローソンです。※店舗はそれぞれ違います。 なので、デイリーはパンの製造がどんな感じなのか分からないので①は答えられず申し訳ないです。ただ、言える事はレジが面倒そうだなって思います。ファミマ同様に確か手動レジだったので 大手のコンビニで楽な順からしたらセブンイレブン→ローソンって感じですね。 私は、何故2回目からローソンばかりなのかと言うと趣味のアニメとよくコラボしていてBGMは流れるし1番くじもやるからですね。あと自動釣銭機なので凄く楽です。 ②ですが、他にいいバイトが見つけたのならデイリーの方を辞退しても良いかと思います。逆にまだ働いてない段階の方が良いかもしれません。辞めると報告する期間は、店によって異なりますが、ウチでは30日前に報告するのが決まりでした。でも、法律では2週間前に辞められる事になってます。単にお店のルールですけどね。よっぽどの事情があれば即辞める事も出来るみたいです。 ③は夕勤で働いてた事ありましたが、別にキツくはないですね。特にやる作業は多くありませんし、もちろん店舗によりますけどね。 学校事情を考えると厳しいと思うなら、面接時に学校の都合で18時から入りたいと伝えればOKかと思います。学生さんなので融通は利いてくれると思います。コンビニは学生さん多いので 夕勤は特に学生さん多いです。 面接時と異なる話になりますが、学校通ってる事は店長も知ってるでしょうから、融通は利いてもらえそうですけど、難しそうなら他のバイト見つけても良いかと!
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