解決済み
同僚彼女の話です。
同僚彼女の話です。20年以上働いてきたA会社でずっと国保でやってきたが会社から急に一年分の社保の請求が30万あり(年金事務所から会社に指摘があったそうです)、ショックで退社しました(退社後も月1万自動振り込みに同意した)。その後4か月間転々と同業種(ホテル)した後、どこも悪待遇悪環境だったことからA会社が求人を出していたことからも再採用可能かどうか連絡すると、条件としてこれまで月1万払ってきたのを15000円なら採用可能と求められて彼女は後がない為、いいですよと認めたそうです。 それって、会社側の対応、おかしくないと思いますか？？ あなたならどうしますか？？
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