会社が送って来た封筒に入れ,そのままの状態で返送しましょう。 速達や書留は不要です。 郵便物が届かないことを心配されているようですが,期限内に届か ないと,会社から電話で連絡がありますので心配ありません。 「内定の取消」を心配しているのなら,それも大丈夫です。 あなたが,会社の採用内定通知に承諾した時点で,会社はあなたを 解雇(内定の取消)できませんので。 そのままの状態で返送ですよ。
すでに切手が貼られている封筒は、通常郵便としての料金がすでに支払われていることを示しています。期日までに間に合うとのことなら、そのまま通常郵便で送付するのが一般的です。ただし、書留で送ることで、郵送の途中での紛失や遅延のリスクを減らすことができます。そのため、安心感を優先するなら書留を選択するのも一つの方法です。ただし、その場合は追加料金が発生しますのでご注意ください。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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