市役所の公務員試験を受けて、指定のエントリーシートに職歴の欄が３行しかありませんでした。現在の会社を含め４つの会社の実務…

Question

市役所の公務員試験を受けて、指定のエントリーシートに職歴の欄が３行しかありませんでした。現在の会社を含め４つの会社の実務経験があり、最初に勤めた１社を省いて書いてしまいました。いずれ、採用試験のどこかで正式な形で学歴、職歴を確認されると思い込み、ただ、書ききれないと言う理由で省いてしまいました。
一次、二次を突破し、最終面接をしてきましたが、現在の会社以外一切職歴に触れられませんでした。
そのまま最終面接を終えてしまって、何も確認されず、自分から言わなければならなかったのかと面接が終わり、家に帰ってから焦っています。
合否待ちですが気づいた時に人事に伝えた方が良いでしょうか。
もし黙ったままで内定を頂いても、詐称(故意ではないが)したことにびくびくしてしまうし、職歴を省いて書いたことを最終面接の後で伝えることで、内定を諦める覚悟をしなければならないのか…
合否の連絡は大分先です。
気づいた時に伝えるべきか、詳しい人がいましたら教えてください。

Answer 1

早めに連絡された方が良いかと思います。
公務員だと、入社後に被保険者回答票の提出を求められるところもあり、そのタイミングで履歴書との差異が見つかると内定取消になるところもあります。
知恵袋でも幾度か、内定を取り消されたが不当ではないか、みたいな質問も上がっていました。
公務員は詐称のチェックが厳しいので、ミスであれば、先方に説明した方が良いと思います。

Answer 2

社会人経験枠で合格した者です。

合格すると職歴証明書を提出することになりますが私は逆にエントリーシートに書いた会社が潰れてしまっており在籍した証明が出来ませんでしたが全然問題ありませんでした。

私は役所に勤務する前に4社所属していましたが面接では直近の会社のことしか聞かれませんでした。

潰れた会社は3か月で辞めてしまった会社だったので面接で早期退職の理由を突っ込まれるだろうなと思っていましたが全く触れられませんでした。

私の同期に卒業した年を1年間違えて書いた人もいました。

高卒を大卒としたり、所属していない会社に所属していたと言って面接でアピールした等の詐称では無いので大丈夫ですよ。