新卒から18年働いていた仕事(フルタイム正社員)を3月末で自己都合退職します。看護師で今は総支給36万〜38万です。

Question

新卒から18年働いていた仕事(フルタイム正社員)を3月末で自己都合退職します。看護師で今は総支給36万〜38万です。働く意思はありますが子育て中のため、今後は転職してパートで時間を短くして働こうと思っています。まだ就職先は決まってもないですが、確実に収入が減ります。大体総支給20〜22万程を予想しています。今、4月からオープンする施設の看護師としてお声がけていただいているのですが、(内定も勿論もらってないので入社時期は応相談で良いとの事です。3月31日退職なので、4月からすぐ働くつもりはないです)この先も看護師として働きたい気持ちはあるので、少しゆっくりして気持ちを切り替え、就職活動をしてから働いても良いのかとも思う所もあります。この先、看護職を続けてもフルタイムでの夜勤が育児で困難なため、今の給料以上に収入が増える事は絶対にないです。私の場合、雇用保険加入期間はリセットされますが、給料も大幅に下がりますので、退職後に失業保険を申請し、2ヶ月間の給付制限後、早期に再就職して失業保険を70〜80%受給、そして半年働いてから就業促進定着手当を受け取る方が1番良いのでしょうか？相談する人もおらず、考える程仕組みが解らないので、相談に乗って頂けると幸いです。よろしくお願いします

Answer 1

＜参考程度＞

あくまで、現在の基準での目安金額です。

>>看護師で今は総支給36万〜38万です。

退職前「6か月の給与支給額の平均金額」を「37万円」と仮定する。

>>大体総支給20〜22万程を予想しています。

再就職後「6か月の給与支給額の平均金額」を「21万円」と仮定する。
再就職後の1か月あたりの勤務日数を「21日/月」、
「6か月の勤務総日数：126日」と仮定する。

所定給付日数：120日

「7日間の待期期間」修了後、「1か月」を経過し、
「2か月」を経過する前に再就職した場合。

基本手当(失業給付金)：0円
再就職手当(※1)：528,192円
6か月を経過して、「就業促進定着手当」の受給資格を得た場合
就業促進定着手当：226,368円

(※1)
「再就職手当」の受給要件をすべて満たした場合