解決済み
韓国就職について 現在ITエンジニア30代前半3年目の者です。 韓国就職についてご相談したく真剣に回答いただける方回答いただけると幸いです。韓国に就職したいと思い求人を探していた所 カスタマーサポート(旅行サイトの問い合わせ対応等)のポジションを日本語英語のみで募集している求人を見つけました。 韓国は就労ビザを取得するのがとても難しい国で 韓国語も必要としないので貴重な案件だと思っています。 懸念となっているのは、 ITエンジニアからコールセンターのカスタマーサポートの仕事に職種を変えるのと、私は何回か転職していてそれぞれ勤続年数も短いです。 年齢も30代に突入しているので、 また転職をし職種を変えてまで韓国にいくのか?と グルグル頭の中で考えてしまいます。 若いうちに海外での仕事に挑戦したいというのと 韓国で住んでみて働いてみたいという気持ちも強く 現在の仕事を日本であと数年続けてそれから韓国就職に挑戦するのか?または職種を変えて韓国にいくのか?まだ内定をもらってるわけではないですが、決心がつきません。 現在のステータスは、履歴書を送付してくださいと言われているのでそちらを送付するのが次のステップです。 応募する会社は、韓国でも大手のBPO会社で 実際に働いている日本人にも連絡したところ働きやすく、社宅が無料など働いて生活するうえでは問題ないと思っています。 ひとつ懸念なのは、コールセンターなのでシフト制で祝日の休みはなく週休二日制で、休みは個人の成績によって何曜日休みになるか決まるようです。 海外就職に当たってご回答いただける方いましたら、返信いただけると幸いです。
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