労働基準監督署は いじめ パワハラ セクハラ モラハラ 雇い止め 試用期間で1週間前で説明なしで2人か3人いて 退職届け…

Question

労働基準監督署は いじめ パワハラ セクハラ モラハラ 雇い止め 試用期間で1週間前で説明なしで2人か3人いて 退職届けを自己都合で書かせるなどなんでも相談ありですか？

Answer 1

はい、労働基準監督署では、いじめやパワハラ、セクハラ、モラハラ、雇い止め、試用期間の問題など、労働に関する様々な問題について相談を受け付けています。ただし、具体的な対応は事例や状況によりますので、直接相談してみてください。

※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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