「あって邪魔になるものではない」という程度です。「有利」ではありません。 戦コンの場合、頭の良さとコミュニケーション力しか殆ど見ていません。会計資格はfrillにすぎず、本質的な知的性能を見られます。 ただ、似たような仕事でFASであれば、会計資格は多少なりの評価はされます。コーポレートファイナンスやM&A、事業再生等を外銀やファンドと一緒になって手掛ける人たちです。Big4がそれぞれ機能法人を持っています。
コンサルにもよるが所謂一流どころなら、選考対象者がそこそこ優秀な評価がされている前提なら無いよりはあった方が良い と言った程度だろうな。 コンサルの選考では意思決定の合理性や論理性にウエイトが置かれるが、 難関試験に合格したとしても、例えば学業成績が平均以下などと言う状態で就活したりすると、大した能力もないのに合格するかしないかわからない試験に学習時間のリソースを全振りする博打指向者と低い評価をされかねない。 会計士試験は難関試験だが、優秀な人材が多数応募してくる一流外資コンサルは 難関試験に合格しただけで優秀だと判断するほど甘くはない。難関試験に挑戦した意思決定の合理性や論理性をキッチリ示せないとむしろ不利に働くだろうな。
監査法人系のファームなら多少有利かと思います ただ、戦略を目指すなら実力がないとまずは実力をつけさせるために業務改善やシステム構築系の案件に入ることになります 実力とは、いくつかの会社の売上をコンサルして三倍に増やした、という実績です 営業スキルがとても重要なので、 近所の飲食店に提案して規模拡大した、とか、そういう実績を垣間見れる方が良いです 会計士は勉強したら取れますがそれだけです 勉強できることはある程度の大学でてたら証明済みなので、あとは競争社会で儲けられるかどうか、です 戦略といっても今どきは最後まで伴走して実行することが多いので、絵に描いた餅を自分でやり切るスキルや経験、人脈が必要です そしてそれは学生時代に得られるものです
なるほど:2
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