試用期間3か月目に入りましたが 限界です。 正社員で、入ったばかりで、まだ慣れないのも当たり前と思ってきましたが、なか…

Question

試用期間3か月目に入りましたが
限界です。

正社員で、入ったばかりで、まだ慣れないのも当たり前と思ってきましたが、なかなかパソコンの使い方も覚えられず、追われる毎日。

思っていた仕事とちがった毎日緊張、動悸で、
こないだは仕事中に涙ぐんでしまいました。

内科で落ち着かせる薬や、安定剤を眠剤にしてのんでました。

ですが、毎日楽しくなくて、つらく、限界かと思いました。家で、はないです。

今から上司に電話して明日から出勤できない（退職したい）ことを伝えたら了承してくれますでしょうか？

法律だと最低2週間前には伝えなければいけないとかいてありましたが、そこまで無理です。

Answer 1

私は転職して1ヶ月で質問者様と同じような状況になり辞めました。
会社の規則が退職1ヶ月前に申告とありましたが、試用期間ですぐ辞められました。
ただし対面で人事から書類関係の記入やら説明がありましたので、退職を申し出て１日は行くことになりましたが。

Answer 2

話し合いでしょう。まず自分の状況を伝えることです、しんどいかもしれないけど。

Answer 3

あなたの体が一番です。申し出てみませんか？