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高校生男の子1人を育ててるシングルマザーです。会社から解雇にあい、何ヶ月もずっと正社員を見つけています。元々、10年以上うつ病の薬を飲みながらを休職する事無く働けてきてたのですが、今回初めて無職になりました。 働いてない自分を責めてしまい、そこまで酷く無かった鬱が毎日辛くて酷くなってしまいました。 面接は今まで10社以上受けて来ましたが、落とされます。 このままだと、仕事が見つからない一方でお金だけが無くなって行きます。年齢も30後半なのでなかなか雇ってくれないのもあると思います。 派遣会社ならすぐに入社できる所を一社見つかったのですが、正社員は諦めて派遣で今は働くしかないのでしょうか?? ですが、この年齢で派遣のままと言うのは不安で仕方ありません。 派遣だと、子供の年齢と、自分の収入を考えると収入が不安定なのも気になります。 ハローワークの求人だと母子家庭なら会社に助成金が入るので、一般就労の求人を見つけてはいるのですが、資格所有者の職種が多くて探すのも大変です。 特にシングルマザーの方に質問なのですが、今は生活を凌ぐ為に派遣で働きますか? それとも、正社員をもう少し貧困生活に耐えながら探しますか? 補足。 生活保護は祖母と暮らしてて祖母に貯金がある為、生活保護は受けれません。車も手放してもいいのですが、リースカーなので売る事ができきないので手放せないみたいです。
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転職活動中の30代後半シングルマザーです。 難しいところですが、私だったら失業保険が切れる1ヶ月前までは正社員で探し、それでも決まらなかったら派遣やると思います。 正社員にはなりたいですが、収入ゼロで毎月赤字を垂れ流し続けるようになるのが一番まずいので、そこは割り切ります。 で、もし初めから選べるなら紹介予定派遣を選ぶし、紹介予定派遣がなければ次のキャリアの足がかりになりそうな職種を選ぶと思います。 私も同世代で転職活動中なので本当切実なのですが、わたしたちの年代で正社員採用されようとしたら、基本的なスキルがあるのは当たり前で、その上でプラスアルファ何が出来るのか・即戦力として活躍出来るのかという点が大事ですもんね。 なので、派遣で働かざるを得ないとしても、先を見据えた立ち回りをしたいかな〜と思います。
日々お疲れ様です。 あなたより少し年上で小学生を育てているシングルです。 派遣で働きながら就活するのはどうでしょうか。 私も一昨年、解雇ではないですが遠隔地に異動を言い渡され実質解雇みたいなもんでした。 その時、正社員である意味なんてないと悟り派遣で働きました。 長年やってきた仕事を失った感覚と同時に今までのがんばりも否定されたような気分でずいぶん落ち込みました。 そのうちに派遣も辞めて失業保険をいただきながら職業訓練に通いました。そこでPCスキルを上げましたが、就活は書類選考全落ちで面接にすら行けませんでした。 市役所の臨時職員の募集はいきなり面接があったので、面接の練習のつもりで応募し合格したので入庁してみました。 訓練校で習ったことも役立ち仕事も楽しく出来たので、正職員の社会人経験者採用に応募しました。 結果、40代にして公務員になりました。 民間と比べると家庭環境等に触れられることもなくて、公平な採用試験だったと思います。 簡易事務のみを行う会計年度職員というお仕事などもありますので、官で働くこともお考えになってみてはいかがでしょうか。
なるほど:1
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