男性の育休に関して質問です。 夫（サラリーマン）、妻（無職、夫の扶養）、子（１０月末に出生）。

Question

男性の育休に関して質問です。

夫（サラリーマン）、妻（無職、夫の扶養）、子（１０月末に出生）。夫の勤める会社は小規模で、育休など制度に詳しい方はおらず、手続きなどもその都度調べながら、といった感じです。

産前、夫と社長の間で、出産後から年内いっぱいまで育児休暇の取得で合意しています。

先程会社側（社長の奥様）から連絡があり、『育休の給付金は4週分出ます』と伝えられました。

そこで質問ですが、夫は育休日数2ヶ月強の取得は出来ますか？
また給付金も2ヶ月強ぶん支給されるのでしょうか？

Answer 1

休業期間２カ月強なら、出産予定日から従前の育休として取得できます。４週？ 出生後８週内に最長４週とれる、新しくできた出生時育児休業のことでは？

育児休業給付金、雇用保険被保険者で、過去２年に給与受けて働いた日１１日以上ある月１２個あれば、受給できます。休業後復帰するなら、休業日数分（最大２歳に達するまで）でます。

あと社会保険料免除の申請も給与、あるなら賞与共できるでしょう。