派遣社員 5年ルールの常用型派遣社員は 無期限の雇用形態（契約社員と同じで賞与ありなど）ですか？

Question

派遣社員 5年ルールの常用型派遣社員は 無期限の雇用形態（契約社員と同じで賞与ありなど）ですか？

Answer 1

派遣社員で適用されるのは３年ルールでは？ ご質問は派遣であるかないかにかかわらず、有期雇用の５年ルールでしょう。

有期雇用を更新して５年超える契約期間中、無期宣言すれば、有期の最終日の翌日から無期雇用になるというものです。ボーナス付きになるかどうかは、その会社の規定によります。そういった規定なければ、有期雇用時分の待遇のまま、期間の定めのない無期となるだけです。