私はパートで働いています。 今月60歳になります。 勤務先では、60歳になると60歳未満のパートさんより時給が低くな…

Question

私はパートで働いています。
今月60歳になります。
勤務先では、60歳になると60歳未満のパートさんより時給が低くなるようです。給料は月末締めの翌月払いですので、今月支給の時には、私は60歳になっています。
でも、それは9月に働いた分ですよね。
それでも、10月に頂くお給料は、時給が下がってしまうのでしょうか？

今月いただくお給料は、

Answer 1

一般にそう言う規定は、支給日基準ではなく発生日基準で適用されます。つまり、60歳になった月一杯は60歳前の時給が適用されて給与額が計算され、その額がそのまま支給日に支給されます。その日にはもう60歳になってたとしても、です。

支給日をそこまでずらせるのは労働者都合ではなく会社都合ですからね。

そうでないと、会社都合によって 60歳になる前から抑えられることになりますからね。

Answer 2

今月誕生日が来て60になったなら
今月貰える給料はそのままで、、
来月分の給料から下がるのでは？