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介護福祉士と社会福祉士は 介護施設で正社員以外でも 主に日勤の契約社員やパートで2年勤務したら取得できる権利があるのです…

介護福祉士と社会福祉士は 介護施設で正社員以外でも 主に日勤の契約社員やパートで2年勤務したら取得できる権利があるのですか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    確か実務経験3年だった筈。 施設による、契約社員は問題ないが、パートは施設側がどのように書くかだけです。 医者の元で検眼出来る資格があります、3年の実務経過が条件ですが週数時間のパートでも病院が3年の実務経験として書類作ってくれます。 筆記試験に落ちるとその病院では雇って(無給ですが)くれません。

  • ありません。契約社員やパートでも問題はないですが、そもそも期間が不足しています。 介護福祉士は、実務経験ルートだと、実務経験3年かつ実就労日数540日+実務者研修修了、介護福祉士は実務経験だと実務経験4年(補職名に注意)あれば一般養成校に行くことができる、です。こちらの方は、契約社員やパートの場合だと、勤務時間が常勤の従業員の4分の3以上必要です。(週40時間勤務の職場の場合だと、週30時間以上働くことになっていることが必要) ただし、あなたが2年制の短大や専修学校を卒業している場合は、2年の実務経験で一般養成校に行くことができます。または、社会福祉主事任用資格を持っている場合は、実務経験2年で短期養成校に行くことができます。

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