手すきの社員もいるのに自分ばかりに仕事を降られる。 「それは期待されてる証拠だよ」と言われますが、厳密にいうと「期待さ…

Question

手すきの社員もいるのに自分ばかりに仕事を降られる。
「それは期待されてる証拠だよ」と言われますが、厳密にいうと「期待されてる証拠だよ。・・・けど待遇面は変わらないけどね」なのではないのかなと。人事評価に反映されるのなら頑張ろうと言う気も起るのだけど、現実はそんな上手くいくこともない。
これって勤め人あるあるですよね？？？

Answer 1

「手すきの社員」
↓
上司から干されているわけでもないのでしょうか。
あるいは上司から能力が低いと思われているとか、怠け者でサボってばかりいるとか、業務の精度が低いとか、上司が信頼できない理由があるのかも。

「人事評価に反映されるのなら頑張ろうと言う気も起るのだけど」
↓
おそらく上司は信頼しているのでしょう。
ボーナスが増えるとか目に見える形で反映されないと、本人は不満がたまると思いますが。

「これって勤め人あるあるですよね？」
↓
そうかも。
一般的に、組織で有能な人に仕事が集まってしまう現象がありますし。
だから都合よくこき使われているなと感じたら、
さくっと転職しちゃう有能な人っていますね。
結局無能ばかりが勤続年数が長くなるという。

Answer 2

まあ、あるあるです。

Answer 3

あるあるというか考えの甘い人がよく陥るやつね