解決済み
こんばんは! 営業アシスタントで働く35歳独身です。 私の部署は、私ともう一人五月から育休復帰した子供が二人いる方の2人が営業アシスタントとしています。お子さまが熱を出すため頻繁に午後から在宅をされたりするのでそれは仕方ないと思ってはいます。 一般的な感覚をうかがいたいのですが、元々金曜日を在宅の予定にしており、月曜日と火曜日と子供の熱で急遽在宅にした際、金曜の在宅はとりやめるものでしょうか? うちの部の方は、急遽在宅に加えて予定していた金曜も在宅をとったりとされます。 私なら出勤にするので、価値観の違いにただただ驚いているのと同時に困惑しています。 みなさまならどうされるか教えてください!!
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出勤しますね。 強い人です。
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