今の会社に転職して、約6年になりますが、退職しようか悩んでいます。

Question

今の会社に転職して、約6年になりますが、退職しようか悩んでいます。正確に言うと、転職先が見つかり次第に退職しようと決断し、転職活動を始めたばかりでしたが、思いがけず、昇進の内示を受けてしまい、戸惑っています。

退職の理由を一言でいうならば、経営者を信頼出来なくなってしまったからです。
私の勤めている会社は、社員10名前後の零細企業で、社長はオーナー社長でもあります。
ご多分に漏れず、トップダウン式の会社であり、いわゆるワンマン経営者です。
経営方針がワンマンであることを批判するつもりはなく、何かトラブル等が発生しても、ワンマンであるが故に素早い判断ができたと思うし、社員数が少ない会社ではそのようにした方が良いところもたくさんあると思っています。

ただ、性格的に我田引水というか唯我独尊のようなところがあり、その時その時で自分に都合の良い理屈を並べることがあり、社長に辟易している自分がいます。
※例：仕事を進め方について、以前は社長へ都度相談しがら進めてましたが、ある時は「一つ一つ俺に確認取らずに、まとめてから持ってこい」と言ったと思えば、数ヶ月後には「勝手に進めるな！俺に確認してから進めろ！」という始末です。

まぁ、それ以外にも様々な場面で考え方が合わないなと思うところがたくさんあるので、退職しようと決意したんですが、その矢先に直属の上司推薦のもと、昇進することが決まってしまいました。（正式な通知が出たわけではなく、内示のような形です）
その上司とは比較的良好な関係であるのですが、自分が昇進直後に（又は昇進を辞退して）退職となれば、上司の面目を潰すことになるのではないかと思い、悩んでいます。

正直、会社の方針と個人的な考え方が合わないのは確実ですし、自分自身、遅かれ早かれこの会社は辞めることになるだろうとは思っているものの、普段良くしてもらっている上司に迷惑を掛けてまで、今辞める必要があるのか？と考えがチラつき始めてきました。
とはいえ、上司の顔を立てるために自分が1年～2年は我慢するのもどうなんだろうか？というのもあり、段々何が正しいのかわからなくなってきました。。。

同じような、退職と昇進の狭間で悩んだ経験をお持ちの方がいらっしゃいましたら、どのような判断をしたのか、最終的にその決断を後悔したのか、しなかったのか、参考までに教えていただけると幸いです。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

トップダウンのワンマンはそもそも零細家族経営ならそれ以外の状況にはほぼならないと思います。おっしゃるとおり良い面もあります。
ちょい前に見た質問では暴言罵倒がおおい、他人を完全否定する。などで入社直後から心折れている人いましたが、この手の問題なら避けようがないので逃げも必要と感じます。

あなたの場合、社長の性格理解したうえで動けばイラつきを回避できなくもないような気はします。
「一つ一つ俺に確認取らずに、まとめてから持ってこい」「勝手に進めるな！俺に確認してから進めろ！」
この２つ考え方に矛盾感じるかもしれないですが、その内容の重要度次第と思います。前者は重要度低いものをちょこちょこ小出しで確認されたらウザいですし、後者は重要度高い場合、社長の中で勝手に進められたくない物だったとかでしょう。

当然他人の脳みその思考を予想しながらうごくというのは気持ちいい物では無いかもしれないですが、相手の思考が理解できて上手く相手出来るようになったら仕事は楽です。また、そういう思考の人間は転職先にもいるかもしれないですしこういう対処に慣れておくのも悪くないです。

また、同業経験者転職する場合は昇進経験と上がった年収があればその年収を基準に転職活動が出来ます。
現時点で6年、昇進して管理職経験追加して10年の職歴で同業転職狙うのも良いですよ。
転職後に即昇進はまず出来ないし大抵現在の年収より大きく上がった給与ももらえないです。その為現職で昇進して年収上げておいた方が年収増加は早いです。