富士通本社と富士通非上場子会社ではどの程度の給料の差があるのでしょうか。 子会社の口コミを見ていると「給与制度、給与…

Question

富士通本社と富士通非上場子会社ではどの程度の給料の差があるのでしょうか。

子会社の口コミを見ていると「給与制度、給与体系は本体と同じ」というような口コミがいくつかあります。しかし、子会社社員が本社と同じ年収を貰えるとは思えません。

どういうことなのでしょうか。

Answer 1

富士通LVがあったり、そのレンジ内で調整されたり等の制度や体系は同じなんだと思います。
ただその給与レンジは会社によって違うんじゃないでしょうか。レンジ内で基本給が決まり、例え同じ時間を働いても残業代も変わり、結果年収も年金積立額も変わってくるんだと思います。
※基本給が違うのは富士通本体内でも同じことですね。