男性社員は初任給２５万+固定残業４０時間(約８万)が付きます。 事務員は初任給が１６万で、残業しないので固定残業が付き…

Question

男性社員は初任給２５万+固定残業４０時間(約８万)が付きます。

事務員は初任給が１６万で、残業しないので固定残業が付きません。

私は事務員ですが毎月残業１５時間から２０時間くらいしてます。固定残業付けてほしいって交渉されたら嫌ですか？

Answer 1

営業は会社の戦力ですから、実力があればいくらでも給料はあがります。
事務員は経費です。
あなたの事務の内容がわかりませんが、仮に固定残業で２０時間分4万円がついたとします。すると20万円ですよね。さらにあなたに支払っている金額以外に各種社会保険代を会社は払っています。それもあがります。
私が経営者なら、あなたを雇うことをやめてアウトソーシングの会社に依頼します。アウトソーシングの会社は多数の会社の事務をすることで、一社あたりの固定費が少ないですから、かなり安い、かつ慣れているがゆえの高品質な仕事をします。20万円あれば、いくつかのアウトソーシングと契約可能です。
経費にすぎない仕事と会社の利益のもとの仕事があることを認識してください。
給料の値上げを依頼するのはご自由ですが、かなりコスパが悪い従業員になりかねないことは自覚してください。