同僚の女性職員が給湯室に居るところ男性職員が入って来て、戸を閉めて立ちはだかり、先程仕事面で注意された事を根に持って感情…

Question

同僚の女性職員が給湯室に居るところ男性職員が入って来て、戸を閉めて立ちはだかり、先程仕事面で注意された事を根に持って感情的に恫喝されました。日頃仕事面に問題が有り私も彼に注意したところ根に持たれ、全く挨拶もしないし会話も無い状態です。彼は先月入職したばかりで定年退職した元教師です、初日の挨拶では元教師なんて過去の事、一兵卒として頑張るのでご指導お願いします、との事で期待もしましたが期待ハズレでメモしない、教わらない、嫌な作業はしない、出来ないのは新人だから仕方ない、紙に書いて教えてくれないから出来ない等、言いたい放題。上司はあの人には関わらないで欲しい、自由にさせたいと腑に落ちない事を言うのでストレスが溜まります、恫喝された女性職員は退職の意向、私も彼にとっては嫌な奴、敵だと思います、明日は我が身です、どういう風な対応をすべきでしょうか、ご教授願います。

Answer 1

たぶん、その人はアスペか自己愛ですね。

外面はいいので
初対面やあまり関わりのない人からは
評判が良かったりします。

自分が見下した相手に対しては
徹底的に蔑む。

おせじは真に受けるけど
冗談は通じない。

沸点が低い。
（なんでもないことで急にキレる）

自分を誇大評価する。

自分の非を絶対に認めない。
（言い訳が得意）

などです。

中でも、プライドが異常に高いので
皆の前でバカにされたりけなされたり
することを嫌がります。
根に持ちます。

なるべく二人きりにならないようにする。
（恫喝が得意）

今後は、小さめのボイスレコーダーを
ポッケなんかに忍ばせておいて
恫喝されたことの証拠を撮っておきましょう。

あとは上司に相談とかですかね。