普通(?)の会社には5W2Hとか5W3Hとかありますね。5W2Hでは「When(いつ)」「Where(どこで)」「Who(だれが)」「What(なにを)」「Why(なぜ)」「How(どのように)」「How Much(いくらで)」ですが、管理組合との契約書にすべて入っていますか?入っていても結果主義で。「How Much」なら、これだけかかりましたで終わりでしょ。それで許している管理組合もダメでしょう。だからフロントマンに上から目線で見られるのです。契約書の内容の見直しと、出来なかった時の責任の所在をはっきりしましょう、当然フロントマンの交代も含んでのことですが。
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不動産業界では底辺の仕事だから。 中途採用の社員だと思いますよ。 そのうち、辞めますよ。 まあ、次の人間も中途採用であなたには不満の感じる人間しか来ないでしょう。 一流大学を出た新卒がやりたい仕事じゃないですからね(笑)
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