例えば英語を使う仕事をしたことなく、これから派遣で未経験でチャンスがほしいからと英語の勉強を働きながら、休みにして、英語…

Question

例えば英語を使う仕事をしたことなく、これから派遣で未経験でチャンスがほしいからと英語の勉強を働きながら、休みにして、英語力をつけて、派遣で未経験の貿易事務を紹介してもらい働く。くらい努力する派遣は少数ですか。
仕事しながら何年も休みを使い勉強し、英語力をつけ派遣で働いても、人員削減になれば、働きながら勉強し続け努力してきたといっても、派遣であるために意思に反して、契約終了になることはあるのですよね？

補足

派遣は不安定できられるのは常識なら、派遣の仕事のために休みなく勉強する方は、やはりいないのでしょうか。

Answer 1

派遣のために勉強するというか、
派遣だけではなく正社員や契約社員を含めた
自分のキャリアパスを見据えて勉強する人は普通にいますよ。
正社員だってリスキルが必要な時代ですし…

Answer 2

2023/2/21 *********さん

事務に限定すれば、20年前より今の方が確実に倍率高いですね。
そもそも事務は今後無くなるの仕事の１つなんだから。
成りたい仕事、それも競争率の高い仕事なら、人一倍努力が必要ですし。
もちろん、努力したんですよね？？
普通は無くなっていく仕事に就けないなら、他の道を探るんですよ。
成りたい仕事に就けている人は一握りです。
皆多かれ少なかれ妥協しながら大学なり仕事なりを選らんでいます。

努力もせず成れない仕事に拘り続けても何も変わらなかったでしょ？？
あなたは3年近く同じ質問を飽きもせずに繰り返し、何を得ましたか？？
あぁ、そうだ。
あれからTOEICはどうなりましたか？？

Answer 3

What you are asking sounds opportunistic thinking only about you. Companies that introduce job applicants to their clients are usually people who quickly get used to the work that their clients operate. Your case would be the same. You said you would learn English to make use of the English skills where you would work as a dispatched worker, but that is not what a client wants you to do. Clients want job applicants who already have such skills.

Answer 4

派遣は所詮派遣ですから、如何に努力していて優秀であってもあっさり切られることはあります。英語なんてきょうび特殊技能でもないんで、英語を使う仕事がしたいのに派遣を目指すことが間違ってます。エンジニアや営業を目指せばほぼ間違いなく正社員ですし、仮にクビになってもいくらでも転職先があります。努力して派遣というのはそもそも努力の方向性が間違っているとしか言えません。