「未経験可」で「初任者研修 必須」となってなければ、大丈夫ですよ。 施設によっては、系列や提携の学校で初任者研修が施設負担で受けれるようになってたりします。 良い施設であれば、全額施設負担(労働者の負担なし)で初任者研修取れるようにしてるとこもあるし。ただ資格とってすぐ辞められちゃうとお金の無駄になるので、すぐ辞めちゃうと学費請求(というか、最後の給料から天引)されちゃうんでしょうけどね。 もしくは、初任者研修の資格取れる学校は、介護の仕事の斡旋をしてるとこもあって、学校の斡旋して施設に入社してくれるんだったら、受講料ただにしますよ!ってとこもありますよ。 (これも、すぐ辞めると請求きますけどね)。 とにかく、その施設に「こうこうこんな状況だけど働けますか?」って聞いた方が良いですよ。 年がら年中人手不足の業界なんで、遠慮せず連絡してみてください
資格ないと働けないです。 資格なく働けるところは「無資格可能」と書かれています。
どこも人足りないから大丈夫だろ
応募要件のところに、 介護職未経験者はOKですけど。 介護職員初任者研修か、旧ヘルパー2級の資格が必要と書かれています。 なので、資格がないと無理ってことですね。 ちなみに、その求人は資格保持者の募集なので、 無資格ならこれから実費で取得しないといけませんよ。 初任者研修でも、かなりお金がかかります。 最短でも1ヶ月以上はかかりますかね。 もし、老人ホームで働きたいなら、他の施設の求人を見てみると良いですよ。 「無資格未経験」と書かれていれば、資格が無くても応募可能です。
< 質問に関する求人 >
介護職(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る