訪問看護ステーション勤務の場合 直行直帰が基本なのですが、朝一で自宅から利用者宅までの車での移動時間も勤務時間に含まれま…

Question

訪問看護ステーション勤務の場合
直行直帰が基本なのですが、朝一で自宅から利用者宅までの車での移動時間も勤務時間に含まれますか？
それともケア開始の時間が勤務開始時間になりますか。皆さんの事業所ではどのような勤務体系、形でしょうか？
また、車での移動の場合、燃料費はどのようにして請求、あるいは支給されていますか？

ご教示のほどよろしくお願いします。

Answer 1

訪問看護ステーションで事務をしています。

利用者さんと事務所や自宅との距離によっては直行したり緊急訪問してそのまま直帰する事もありますが、うちの事務所では基本一度出社します。

直行直帰の場合は移動時間は勤務時間に含めません。通常の出社でも通勤時間は就業時間には含めませんよね？それと同じです。
自家用車で訪問した場合は記録を付けて申請です。

でもこれらは事務所によって様々だと思うのでここに質問してもあまり意味がないように思います。

Answer 2

>訪問看護ステーション勤務の場合
>直行直帰が基本なのですが

そんなの基本でも何でもありません。
そちらの事業所の勝手です。
非常勤のかたなら直行直帰もありですが、
非常勤の場合勤務時間でなく訪問１件あたりいくら
ってところの方が多いでしょうし。

また、仕事に自家用車使用を認めている場合の
燃料代は会社によってさまざま。

つまりは、事業所の管理者に確認だね。

他所の事情が知りたいのかな？

Answer 3

法令的には認められないことが多い。

Answer 4

雇用先に直接聞いたほうがよいのでは？とも思いますが…

私は訪問介護をしています

直行の場合は支援開始時刻が勤務開始です。移動時間は直行直帰認められません

後通勤手当とは別に車両仕様手当てをいただいています