新社会人です。 説明会にマイナンバーカード又は通知書が必要ということを完全に忘れており、家には期限の切れたマイナンバー…

Question

新社会人です。
説明会にマイナンバーカード又は通知書が必要ということを完全に忘れており、家には期限の切れたマイナンバーカードしかないです。この場合期限切れのマイナンバーカードでも大丈夫でしょうか？

Answer 1

厳密に法律を解釈するならばダメです。

その理由について触れる前に・・・

そもそもなのですが
マイナンバー提出は絶対でも強制でもないです。

【全国商工新聞（2015年11月9日付）】
http://www.zenshoren.or.jp/zeikin/chouzei/151109-01/151109.html
マイナンバー 記載なくても不利益ない
全商連も加盟する全中連に各省庁が回答

【全国商工新聞（2016年1月18日付）】
http://www.zenshoren.or.jp/zeikin/chouzei/160118-00/160118.html
マイナンバー不提出で雇用拒否や取引停止 制度の趣旨に反すると全商連に政府回答

そして提出しないことにより 給料を払ってもらえないなどの不利益になることもないです。
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13273335138

その上で本題の回答になりますが・・
マイナンバーの提出が行われた場合は
提出した側は マイナンバーカードにしても マイナンバー記載の住民票にしても その住所が正しいかどうか確認する法的義務があります。

つまり、 引っ越したのにそれを隠して 引っ越し前のマイナンバー記載の住民票が提出された などの可能性があるため
健康保険証なり 免許証なり 他の 住所が記載されたものを提出させて
住所の一致を確認する義務を負います。
この確認は マイナンバーカードの期限が切れたり
3ヶ月以上経過した住民票などは 無効です
実際にはそれを怠る職場があることは否めませんが
厳密にいえば ご質問のようなケースはNGになります

私なら マイナンバーを提出せずに納得してもらいますけどね

Answer 2

会社が知りたいのは
マイナンバーの番号のみなので
期限切れのマイナカードでも
記載されてるマイナンバーを会社に教えれば問題ないかと思われます。
心配なら会社に確認しましょう。
またマイナカードの更新も早めにやりましょう。

Answer 3

会社に相談してください。