解決済み
加入対象外で有る為には、いくつか条件が有ります。 1.収入はその額で収まってますか?88,000円超が2ヶ月連続しない事が必要です。 2.交通費は全額非課税扱いですか? 3.賞与の対象期間は、支給1回当たり3月を超えますか? 報酬のうち、賞与は除外されると言うのも良く聞きますが、これにも条件が有って、「対象期間が3月を超えるもの」が除外されるんです(健康保険法3条9項)。 4.そして何より、この条件をお出しになってるって事は、お勤め先は101人以上って事でいいですね。 以上4点、全てがYesの時、加入しなくて済みます。
社保加入にはなれなくても、 健保組合が社保扶養を認めるか?でしょうね。 >何か注意点など助言があれば、 賞与12万が気になります。 2ヶ月平均で108333円を超える可能性があります。 まずは、手持ちの保険証の健保組合に 賞与の扱いを尋ねることでしょう。
最終的な判断は会社がするものです。会社に聞いてください。
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