育休手当について 2023/7/16出産予定です。 現在パートで従事中なのですが、産休に入るタイミングを１ヶ月前の6/…

Question

育休手当について

2023/7/16出産予定です。
現在パートで従事中なのですが、産休に入るタイミングを１ヶ月前の6/10～か５月末かで悩んでいます。

現在給料は末締め10日払いです。写真に過去６ヶ月とあるのですが、10日まで働いた場合でも6月末までという計算で１月～６月までの給料で計算になるのでしょうか？(その場合ですと、５月末で産休に入る方がよい？)
日にちで区切ってくれるのでしょうか？
(1/10～6/10までの給料の平均)
月の給料が少ないので(82,000円程度)1円でも多く給付を受けたいです。

間違い等あるかもしれません、
すみませんが、回答お願いいたします。

Answer 1

毎月の締日を基準で計算です。支給日は関係ありません。

産休を6/10にはいると、6/1～6/30のひと月に賃金計算の基礎となった日（出勤日）が１１日以上（ない場合は、その月就業時間80時間以上）ある月を対象にさかのぼりながら６個月を育休給付金の算定に使います。全部１１日以上あるなら1/1～1/31の分まででしょう。産休入った月に１１日（80時間）ないなら、昨年12/1～12/31から5/1～5/末までのを計算対象とします。

６カ月賃金総額÷180日×67％＝支給日額

支給日額×支給日数