以前障害者雇用の給料の事で 質問させて頂いたものです。 30代の転職について 私は現在35歳の独身女です。 勤続15年 …

Question

以前障害者雇用の給料の事で
質問させて頂いたものです。
30代の転職について
私は現在35歳の独身女です。
勤続15年
現在はホテルの清掃の責任者をしています。
雇用形態は
契約社員です。ホテル直雇用ではなく
清掃会社が入っています。

前の投稿に書いた作業時間等の内容は
本当は違います。
手取り額は15万で同じですが

実際は8時〜17時
自分も作業に入らなければならないので
忙しくて休憩はとっていません。
休みは月に5日です。
賞与は1年に1度1万円です。

病院に行く時は休みはとれますが
他は健常者と同じ
扱いです。

人間関係も良好と以前の投稿では書きましたが
本当は劣悪です。

他の現場の責任者でも
あそこの現場でよく鬱とかにならないよねと
言われるレベルです。

いつもスタッフ同士が揉めていて
今1人の人を対象に皆嫌がらせをしています。
私はもちろん責任者と言う立場上
注意をするのですが
皆歳上で
キツく癖が強い方達なので
その人が辞めなければ
皆辞めるとまで
その人が出勤日は
ある一定の人達は
仕事に来ないという
事態にもなっています。

上に言ってもとりあえず仕事が回ってればいいと
頑張ってとだけ言われ
対処してくれなく
解決策は今の所ありません。

唯一の相談相手の私が休みの時に来てくれる
他の現場の子が来月で辞めることとなりました。

私の上の上司も辞めてしまい
私にはその子が居なくなると
一切の相談相手が居なくなります。

私も転職を考えています。

ですが車を新しく買った為
手取りで15万はほしいです。
仕事はフルタイムでも可能です。

運転免許証と
ヘルパーの2級は持っているので
介護の仕事も興味あります。

住んでる所は地方都市です。

本日職安に行ってきますが
この様な条件で手取り額
貰えるのは一般的に
厳しいのか皆さんアドバイス下さい。

オープンかクローズかでも
迷っています。

長文になってしまい申し訳ございます。
最後まで読んで頂きありがとうございました。

Answer 1

あなたのお答えになるかは分かりませんが……何か分かる様な気がします。
私も障害者雇用で働いています。職場は介護施設で清掃員です。
私の職場でも来月にひとり退職することになっています。
その人は健常者ですが年齢的に施設内の清掃業務がキツくなり辞めるそうです。
他の同僚職員も時短勤務にする予定で……
私の業務量は単純に計算すると３時間以上増えます。
他にも清掃員はいますが、あまり当てにも出来ないので今後どうしようか迷っています。
当てならない同僚も同じ障害者で障害者雇用です。
先日も仕事が大変なのでその分の仕事を頼みました。でも、当日の朝になって休みの連絡が事務所にありした。で、結局私が依頼した仕事も含めてするはめになり大変な思いをしました。この様なドタキャン的なことが今後で３回目でその人は当てに出来ないと痛感しました。
他の同僚に頼むとけげんな顔をするのでこちらが不快になってしまい、仕事の依頼はしたくはありません。お願いしても……やってくれないことが多く嫌な思いをしてまでお願いもしたくはありません。
他の部署との人間関係はとても良好です。私の仕事が大変なのは皆知っており心配してくれる職員もいます。
実際に仕事は勤務時間内では収まらないくらいあります。そんな状況でも他の清掃員は知らん顔です。
上司も私が時間外で勤務をしていることは知っていますが……こちらも知らん顔。
で、仕方がなく私ひとりで朝から夕方までずーと仕事をしています。なのでこんな状況で仕事が増えたら私ひとりではどうしようもなく……
今後のことも考えてしまいます。
他の清掃員がちゃんと対応すればこんな状況にはならないとは思いますが、当てにして休まれるとこちらが不快になるので当てには出来ません。また、本人にも過去にそのことを言いましたが、カラダが悪いのに働かないとならないのか？
みないなことを言われて喧嘩になったこともあります。
なので今更言いたくもなく……頼む人も無く業務量はどんどん増え今の状況になってしまいました。

介護施設もお考えになっている様ですが……
私の職場では慢性的な人手不足でどの部署も職員が足りず慢性的なサービス残業も横行しています。ちゃんとした理由があれば残業代は保証されますが残業理由のハードルが高くなかなか認められません。
残業代を渋るのは私の職場だけかもしれませんが介護施設はどこも人手不足です。あとから入職すると人間関係で辛くなり辞める人も多く……
その繰り返しで皆大変です。
ですから、介護をお考えならそんな職場もあると思って職場選びは慎重された方がいいと思います。

何か愚痴になってしまい申し訳ありませんでした。
参考になれば幸いです。