解決済み
給与の差押えは原則として出来ないので 税金や、養育費などで裁判所から強制執行命令がある場合を除き 借金などで給料の差押えは出来ません 給与差押ではなく給与が振り込まれる口座の差押えではないですか? 会社は賃金を支払っているので会社は関与しません 現在は、殆ど振込なので 賃金ん差押えとなるのは給料手渡しの所くらいですよ
なるほど:1
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