正規職員ならわかるのですけど、一応 公務員採用試験なんですが非正規雇用 (会計年度任用職員、臨時職員等) 公務員の…

Question

正規職員ならわかるのですけど、一応
公務員採用試験なんですが非正規雇用
(会計年度任用職員、臨時職員等)
公務員の募集において一次通過後に、
わざわざ場所の用意や時間を使って二次(面接)で落ちる何て事ありますか？

補足

ブラック企業とよく言われてますが、
民間が社蓄なら公務員は公蓄ですか？

Answer 1

ありますよ。
私のところでは1人採用するなら5〜6人面接します。

履歴書の書き方で性格はある程度分かりますが、実際会ってみると印象が違っていることもありますからね。出来るだけ多く面接しています。

最近は性別の区別はNGなので女性が必要であっても男性を面接したりもします。もちろんその逆も。