内定通知書を頂きましたが気になることがあります。 内定先は異業界で同職種となります。

Question

内定通知書を頂きましたが気になることがあります。

内定先は異業界で同職種となります。内定通知書に記された理論月給が正直少なく、新卒と変わりません。
年収は上がってますが、残業前提の年収です。参考年収通りですが、正直戸惑っております。

また面接時に現在の月給と年収は問われてなく、希望額も聞かれていません。

同職種であれば同等以上の給料を頂きたいと思っています。

面接時に実績を評価されましたが実際には給与に反映されていない状態です。

給与交渉をしたいと考えてますがどのように伝えるのがベストでしょうか？

Answer 1

転職で給与交渉をする場合、オファー面談や処遇面談といった面談を組んでもらうことになると思います。
そこで給与面に対して真っ当な理由を話し、給与交渉するのが良いです。
面談中にいかにして交渉するかはyoutubeとかで色々な人が上げているので、そちらを見る方が良いです。
ただ、経験やスキルが優れてるなど突出した点がなければ難しそうですが･･･｡