地方上級試験について 例えば28歳で公務員地方上級試験を受ける際、大卒程度試験or社会人採用試験があります。 同じ職…

Question

地方上級試験について
例えば28歳で公務員地方上級試験を受ける際、大卒程度試験or社会人採用試験があります。
同じ職歴であっても試験によっては今後の待遇（初任給、昇格、昇進）は変わるのでしょうか？

Answer 1

変わります。

大卒程度試験＝新卒を対象とした試験であれば、昇進は一緒に入庁した22歳の新卒と一緒で、初任給だけは卒業から28歳までの経歴に応じて、6年分のザックリ8掛けくらい加算されます。

社会人採用（経験者採用）試験での採用の場合、待遇は新卒でその役所に入った同い年の人と同じか、それよりちょっと下くらいになります。

その代わり、採用に当たっては、小難しい択一試験なんかはあまり要求されない代わりに、新卒で入った同い年の人と同等以上の職業能力が求められます。

既卒対象の試験でも、「就職氷河期採用」なんかのように、社会人としての経験は要求しない代わりに、待遇は新卒と同じ、といった採用もありますから、自分が受ける試験の採用条件をよく確認する必要があります。