労災保険申請中の生活について。 調べましたが、よく分からないため 詳しいかた教えてください。 お願いします…

Question

労災保険申請中の生活について。

調べましたが、よく分からないため
詳しいかた教えてください。

お願いします。１、ハラスメントにて労災申請中ですが、退職しても差し支えないでしょうか？（収入がなく社会保険料の支払いが難しい

2、申請が通ったら、申請した月から遡って休業補償をもらえますか？
（１月に申請して、来年１月に認定が降りたら1年分まとめて、いただけますか？

もし５月にすでに退職していたら
４月分までしかもらえないのでしょうか？

詳しく話すと、
職場でのハラスメントが原因での
重度ストレス反応、PTSD診断あり。
就職は不可能な精神状態です。

なので、現状は休職中ですが
退職したとしても
失業保険や、傷病手当はもらえません。

医療職です。職場で虐待があり報道にもなりましたが、私は内部通報者です。

職場の上司に実名を晒され
ハラスメントがひどくなりました。

あげく、労災隠しにあいました。死傷病報告は出されていません。
なので、自ら労災申請をしました。

もちろんハラスメントの録音や映像での
証拠も手元にあります。

メモに被害状況を記入してと言われ、
別途労基へ提出しました。

労基には今後、詳しく話を聞く。
メンタル系では、認定が降りるのに
6ヶ月や1年かかると言われました。

今後の生活に、不安しかありません。

１.2について、詳しいかた
回答お願いいたします。

Answer 1

> １、ハラスメントにて労災申請中ですが、退職しても差し支えないでしょうか？（収入がなく社会保険料の支払いが難しい

はい。
労災保険の給付を受ける権利は、退職してもなくなりません。

> 2、申請が通ったら、申請した月から遡って休業補償をもらえますか？
（１月に申請して、来年１月に認定が降りたら1年分まとめて、いただけますか？

休業補償給付は、休業開始日から第3日目までの3日間は待期となり、支給されません。言い換えれば、待期完成後の休業した日について(つまり、最短で第4日目から)支給されます。