解決済み
年収とキャリアアップを考えています。 転職は考えてはいません。私は、関西では規模が大きい訪問看護ステーションで勤務している看護師歴4年目のものです。訪問看護師自体は、一年未満で4月からスタートを切りました。 今後、新規参入を訪問看護で行うは難しいと考え安泰しているところへ入社しました。 今の職場で、来年に管理者を目指していく事を決めました。 そこで、今の訪問看護は施設内の為、会社に説明して同意を得た形で個人宅への訪問看護を登録型パートとして休みの合間にしています。 将来的に、年収800万を確保したいので、管理者として事業所を回して、ケアマネの資格を取得をしたいです。 現在の年収は500+副収入80万位で、管理者になれば本業分は550以上となる予定です。 現実的に年収800万以上を目指すには副業で稼ぐ選択肢を除いて、どのようなキャリアを歩めば良いか教えて頂きたいです。 よろしくお願いします。
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転職は考えていない 副業も考えていない となるとなかなか難しいですね。 私も訪問看護経営者ですが、規模が大きくなると、1人を優遇することは難しいです。 管理者の給与も700万円は出せても800万円以上のなるとなかなか。 売り上げ2億円程度のステーションを3つほどまとめ上げるエリアマネージャー的なものなら、私なら800万円払います。
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