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働いて半年の事務職のパートを辞めたいです。 直属の上司(60代)が気分のムラが激しく、優しい時ときつい時があり、それに振り回されています。それ以外の人間関係は悪くなく、社長も専務もほかの上司もとても良い人でいい会社に就職できたと感じております。 それと同時に事務職が私に合わず毎日焦りながら仕事をしています。(今まではアパレルで15年以上働いており、妊娠で体調不良を理由に退職しました) 事務職の内容も私には合わずきついです。 パートで入ってわずか2ヶ月ほとで重い責任の仕事を任され、毎日必死です。それ以外にパートなので雑務(お茶出し、備品などの雑費の買い出しや、発注などの細かい作業、銀行、その他雑務)が多くメインの事務作業遅れてしまいいつも30分ほど残業してしまいます。 もちろん残業代は出ません。 60代の上司も気分のいい時は優しく教えてくれますが、機嫌が悪い時はとても言葉がキツく、教えて貰いたくても聞けない時が多いです。 話も噛み合わないです。その方は大ベテランで、私は初心者なので何が分からないかなども理解して貰えず、冷たい言い方や言葉足らずで説明されて結局質問したらイライラされて、それ以上聞けなくなります。 扶養内の為、出勤日数も勤務時間も少ないので全然時間が足りません。ですがこれ以上勤務時間増やす気はないので、毎日しんどいです。 社長は私のことを買ってくださってるようで一緒に頑張ろう!と声掛けしてくれます。 社長の中ではパートさんも社員も同じ意識で仕事をして欲しいと言う考えです。 社長のことは尊敬しています。 ですが、直接関わるのはその60代の人が私の教育係なので、結局しんどいです。 もう少し頑張れば慣れるのかな?と自分に言い聞かせやっていますが、休みの日も上の空で仕事のことばかり考えてしまい、しんどいです。 かと言って辞める理由も何を言えばいいかわからず、モヤモヤ考えるばかりです。どうやって嘘をつこうか?など考えてしまいます。 辞めるべきでしょうか。 もう少し頑張るべきでしょうか。 長々と申し訳ありませんがアドバイスお願いします。 誹謗中傷はお控え願いますm(_ _)m
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