明日インターンの女子大学生です 就職活動の際、腕時計が必須であると今更知りました

Question

明日インターンの女子大学生です
就職活動の際、腕時計が必須であると今更知りました私は普段腕時計をしないので持っておらず、中学の頃に雑貨屋で買った1000円くらいの腕時計しか持ってません。輪っかの部分がブラウンのレザー？で、文字盤の部分が花柄です
明らかに子どもの安物と分かるデザインです
これでも無いよりマシなんでしょうか？

ちなみに母親はTiffany？の腕時計を持っていますが、貸したくないと言われてるので親に借りることはできません。

Answer 1

必須ではないですが、あった方が便利ではあります。時間確認するたびにゴソゴソスマホを取り出しても良いですが。
後はマナーとか関係なく、スーツに腕時計をはめるとファッション的にしまりはしますね。
どうしても気になるのなら、別に高級品じゃ無くていいので、家電量販店で買われては？3000円〜5000円くらいで花柄よりはビジネス向きのを買えるでしょう。

Answer 2

ないよりはマシですが、インターンという立ち位置での出席であれば「小売価格」が1000円でも2000円でも良いので、ある程度は「子供らしさ」を除いたものが好ましいと思われます。

パッと腕を見れば時間がわかるのが便利なのが腕時計です。スマホのようにいちいち取りださないとわからないものよりは良いかと。スマホだと落とす可能性もありますから。

Answer 3

長袖を着ていて目立たないと思いますから、
とりあえずは手持ちの物で凌ぎましょう。

Answer 4

「就職活動の際、腕時計が必須であると今更知りました」

そんなものは必須ではありません。腕時計というのは時間を知る為のツールです。それ以上でもそれ以下でもありません。

「約束の時間に遅れないように常に時間が分かるように気を遣う」

求められるのはそういう姿勢。したがって40年前なら「腕時計は必須」という心構えは必要でした。
しかしながら「何故時計を用意しなければならないのか？」という本質的な意味合いを忘れ「とにかく腕時計が必須」という要素だけを語り継いだところでマナーの本質に迫ることなど出来ません。
質問者様は腕時計がなくても時間を知る術を持っていますよね？ だとしたらそういうツールを活用するまで。

「腕時計をしていないと就活の際評価が下がる」と考えているなら発想の転換を図った方がいいです。意味や目的を理解しないまま「必須だから身に付けよう」と考えるマニュアル脳、ゲーム脳、ロボット脳で機械的に物事を処理しようとする人間の方がむしろ評価は低くなると思った方がいいです。