はじめまして当方27歳女です。 産休について教えて欲しいです。 2018年から2022年3月まで正社員で働いており、…

Question

はじめまして当方27歳女です。
産休について教えて欲しいです。
2018年から2022年3月まで正社員で働いており、旦那の転勤で3月で仕事を辞めました。しかし、転勤がなくなり今まで働いていた会社に2023年1月に戻る予定です。
その場合、10ヶ月ほど間が空いてしまいますが就業規則だと産休は勤務１年以上との事で、以前の勤務期間を引き継げるのか？
それとも再雇用されたところから
スタートなのか教えて欲しいです。

妊活に入ろうと思っていたところ、再雇用のお話をいただきできれば正社員で働きながら妊活したいと思います。
金銭面も不安があるので働けるうちに貯金なども増やしたいという気持ちと、子供が早く欲しいという気持ちで悩んでいます。

Answer 1

各会社の裁量で決められる事なので、会社員に聞いてください。