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興味のない異性から好意を寄せられるのが気持ち悪いです。 閲覧ありがとうございます。大学3年生の女子です。バイト先で同い年の社員の方から好意を寄せられています。最初は誰にでも気さくに話せる人で、入ったばかりの私の緊張をほぐしてくれてるのかなと思っていましたが、最近見ていると他の女の子には話しかけず私にだけ話しかけているようです。 また、ご飯に誘われたのですが行きたくなかったので、当分忙しくて行けなさそうと答えたところ諦めたような素振りを見せましたが、その後LINEで2回も誘われました。忙しいと理由を言っても誘ってくるので、最近彼氏と別れてそういう気分じゃないと送ったところやっと諦めてくれましたが、私の行けそうなタイミング察してまた誘うと言われました。 他には、いきなり隣に来て顔を見たあと二重綺麗だねと容姿を褒めてきたり寝坊してしまって眉毛だけ描いて行った日には今日メイクしてないんだねと顔を合わせるたびにしっかり見ていないと分からないようなところまで見られていて気持ち悪いです。次の出勤いつ?と聞かれた時、出勤日を答えたら担当エリアが同じだとたくさん話せるから嬉しいと言われたり、やけに視線を感じると思ったらずっと見られていたり、親に車で送り迎えをしてもらっていると知っているのは、店長だけなのになぜかその人が知っていたりとにかく怖いし気持ち悪いです。 たいして仲良くもないのに好意や興味を示されズカズカ踏み込んできたり本当に不愉快です。バイト先で会った時は目を合わせないようにしたり、帰りは早めに着替えて退勤したり色々工夫していますが、どうしても担当エリアが被ると話しかけられるので、店長に相談してエリアを変えてもらおうと思うのですが、自分勝手すぎますか??バイト先は働きやすいし仕事内容は好きですが、本当に気持ち悪すぎてバイトに行きたくないと思ってしまいます。どうしたらいいですか?これはハラスメントに値するのでしょうか?
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このサイトに似た事例が掲載されていました。 https://mitsucari.com/blog/sexual_harassment_words/ まずは「セクハラとも取れる行為を受けている」と、店長に報告して相談してみましょう。あなたの代わりにその彼に指導してくれると思います。一回の指導で改善される可能性のある事例だと思います。 仮にそれでも改善されないなら、担当エリアが被らないようにして貰うという案になると思います。これは他の方にも負担になると思うので、まずは店長から指導して貰うのが先だと思います。 管理者である店長が、期待通り動いてくれないかもしれませんので、そうしたら、あなたから店長に、「セクハラ嫌なので、私が辞めるしかないですかね」と、退職希望とその理由を明言する言い方をしておきます。 店長としては、自分の職場で「セクハラが横行している」という噂が広がることは、今後の店舗運営に際してリスクになります。私が店長なら、あなたよりセクハラを続ける彼の方を辞めさせた方が良いと考えます。 まずは店長に報告・相談してみましょう。
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